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Jubilación Pensión y Retiro

Estos términos, frecuentemente, son utilizados como sinónimos, cuando en realidad son tres conceptos diferentes. A continuación, los definiremos con nuestras palabras.

Jubilación

La jubilación es el momento en cuanto se llega a la felicidad, el júbilo, de tener la autonomía económica para brindar sustento económico, siendo la consecuencia inmediata el poder dejar de trabajar. Usualmente, la jubilación es alcanzada en la tercera edad, que es la forma de Retiro más común, más sin embargo, está puede ser obtenida en cualquier etapa de la vida, al tener la libertad financiera de un retiro temprano.

Pensión

Una pensión es un compromiso de percibir un pago periódico, que usualmente es mensual, por un tiempo determinado, que puede llegar a ser por el resto de la vida, es decir, vitalicio.

Retiro

Y, el retiro es el momento en cuanto se dejan de realizar actividades para el sustento económico de una persona. Así, es común que una persona alcance el júbilo, se aparte de las actividades económicas y comience a recibir su pensión casi en al mismo tiempo, razón por la cual estas sean usadas como sinónimos, pero estos son momentos diferenciables.

Nuestra historia

Somos especialistas y amantes de las Pensiones. Te invitamos a seguir el vínculo para saber sobre nuestra misión, visión y valores.

Nuestros servicios

Valuación Actuarial Estandarizada del Sistema de Pensiones y Prestaciones Contingentes

Valuación Actuarial para diversos entes paraestatales centralizados y descentralizados, así como a los Estados y a los Municipios, y, así, dar cumplimiento a lo establecido en la Ley de Disciplina Financiera, conocida como LDF.

Hemos prestado este servicio para el Municipio de Puebla, el Municipio de Zacatlán, además de varios Municipios del Estado de Hidalgo. También hemos evaluado el Sistema de Pensiones del ISSSTET del Estado de Tabasco.

 

Plan de Pensiones Privados complementarios a la seguridad social

Diseñamos e implementamos Planes Privados de Pensiones que puedan complementar a lo ofrecido por la Seguridad Social.

Este servicio lo prestamos a empresas privadas.

 

Valuación Actuarial de las obligaciones laborales derivadas de los beneficios Post-empleo y Directos al Largo Plazo

Valuación para el personal al servicio de la empresa, ya sea bajo la Norma de Información Financiera D-3 “Beneficios a los Empleados”, conocida como NIF D-3; o, bajo la Norma Internacional de Información Financiera NIC-19; o también, bajo la International Accounting Standards Board IAS 19 Employee benefits, referida al cierre del ejercicio contable, es decir, al 31 de diciembre.

Este servicio lo prestamos a empresas privadas.

 

Valuaciónde Negocio en Marcha y la monetización de sus bienes intangibles y activos

Valuación de bienes intangibles y activos, los cuales pueden incluir, entre otros, patentes, capital humano, procesos de fabricación, derechos de autor, cartera de clientes, marcas comerciales, innovación, experiencia comercial y bases de datos, todos siendo ámbitos de su propiedad.

Este servicio lo prestamos a empresas privadas.

 

Lo que nuestros clientes opinan

Explore the authentic sentiments and experiences of our clients as they share their thoughts and satisfaction.

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Working with this consulting firm was a game-changer for our business. Their strategic insights transformed our approach and boosted our success.

Heimlin Marka

Informatics Engineering

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Finance Assistant

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Accountant & Finance Manager

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Karmen Posto

Project Manager

Nuestra colección de artículos

¡Con gusto la ponemos a tu alcance! La hemos preparado para hondar más en temas relevantes sobre asuntos relacionados con las Pensiones y el Retiro.


Esperamos los disfruten y que te sean enriquecedores y relevantes.

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24 de octubre de 2024

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